合作不能，不是問(wèn)題。

隨著社會(huì)分工越來(lái)越細(xì)，人們的需求越來(lái)越多元，一個(gè)人單干的工作模式，已越來(lái)越普遍。這樣的日子看起來(lái)自由愜意，也不差錢。

但是，對(duì)于那些還在公司里工作，同時(shí)希望通過(guò)合作來(lái)獲得晉升的人來(lái)說(shuō)，合作不能，是職業(yè)發(fā)展的一個(gè)瓶頸。

01

朋友是一位建筑建設(shè)師，畢業(yè)后在一家國(guó)有設(shè)計(jì)單位工作。她工作不到半年，自覺(jué)無(wú)法適應(yīng)國(guó)企的干部作風(fēng)，提出離職。之后，她在一家香港設(shè)計(jì)公司供職，但1年后，因?yàn)樗�的傲嬌，別人的設(shè)計(jì)方案她都不放在眼里，而導(dǎo)致沒(méi)有哪個(gè)團(tuán)隊(duì)愿意邀請(qǐng)她的加入。她不得不離開(kāi)。而后又幾年，朋友不停地跳槽，呆的最久的一個(gè)地方也不超過(guò)2年。

朋友一向自視甚高。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里，她常常覺(jué)得別人不如自己，這樣的鄙夷會(huì)無(wú)意識(shí)地傳遞給別人。若同事向她求助，她鄙棄的內(nèi)心戲是：這點(diǎn)事情你都不會(huì)。心里雖不樂(lè)意，但事情她也幫了，只是別人在接受她的幫助的時(shí)候，也接收到了她的嫌棄。這樣的幫助，是一種拒絕。這也是為什么說(shuō)有的人事也做了，但討不到好的原因。

拒絕別人的求助，其實(shí)也是拒絕自己求助。因?yàn)樵谒�看�?lái)，尋求幫助意味著一個(gè)人的無(wú)能。為了顯示自己的能耐，她就會(huì)攬很多的活在自己身上，即使有困難，也不太會(huì)求助他人。一個(gè)人如果獨(dú)自承擔(dān)得多了，自然就會(huì)有差池。

所以，當(dāng)我們說(shuō)一個(gè)人很難看到自己的時(shí)候，其實(shí)說(shuō)的是他很難看到自己的局限。在職場(chǎng)上，認(rèn)識(shí)到自己的局限，是與人合作的一個(gè)前提。

02

相反地，還有一種合作不能，是過(guò)于謙卑。

我們?cè)诼殘?chǎng)上也會(huì)經(jīng)�？吹竭@樣一群人，他們總是隨大流，很難堅(jiān)持自己的觀點(diǎn)，即使是自己不愿意做的事情，也會(huì)樂(lè)于效勞。這樣的人看似能很好地與人相處，但實(shí)際上，她在團(tuán)隊(duì)里，可能就是一個(gè)沒(méi)有靈魂的傀儡。

合作本質(zhì)，是兩個(gè)不同個(gè)體之間的交換和碰撞。如果一個(gè)人無(wú)法給予屬于自己的意見(jiàn)、想法和參與，她手里就沒(méi)有和對(duì)方交換的籌碼，被團(tuán)隊(duì)伙伴所忽視，是他們將要面對(duì)的困境。

只是他們想不到的是，首先忽視他們的，是他們自己。

又或許，在這些謙卑討好的背后，隱藏著他們對(duì)伙伴們的攻擊�？赡茉跐撘庾R(shí)深處，他們驕傲地認(rèn)為，對(duì)方手里也沒(méi)有他們想要的牌，也就無(wú)需亮了真身�？梢�(jiàn)，一個(gè)把頭低得很下的人，內(nèi)心里一定有一個(gè)高高在上、自命不凡的司令和他呼應(yīng)著。同樣地，一個(gè)驕傲的公主心里必定住著一個(gè)卑微的仆人，把她供著。

所以，這樣的合作就變成了使喚和聽(tīng)從。其中的憤怒和敵意，就會(huì)破壞和另一個(gè)人合作的可能。也就是說(shuō)，一個(gè)人和另一個(gè)人的合作，實(shí)際上是一個(gè)人內(nèi)心兩個(gè)不同部分的合作。

還有一些人，他們覺(jué)察到自己對(duì)團(tuán)隊(duì)的敵意，他們以為這樣的敵意會(huì)讓關(guān)系破裂，老死不相往來(lái)。出于保護(hù)他人和關(guān)系的目的，他們不愿帶著敵意去靠近另一個(gè)人，所以常常跟團(tuán)隊(duì)保持距離。

只是，他們高估自己了。倘若你對(duì)你的敵意不帶敵意，敵意就會(huì)減少幾分。壓抑著敵意的好意，只會(huì)讓人感到你是一座活火山，不知什么時(shí)候會(huì)噴發(fā)，反而會(huì)離你越來(lái)越遠(yuǎn)。

03

第三種合作不能的表現(xiàn)是，游離在團(tuán)隊(duì)之外。

他是團(tuán)隊(duì)的觀察者，跟團(tuán)隊(duì)保持著一定的距離。經(jīng)常發(fā)生的一幕是，這邊是幾個(gè)人在一起相笑甚歡，那邊是一個(gè)人的默默無(wú)聞。

他對(duì)他們的在一起，既羨慕又嫉恨。他很想加入，但又不知該如何加入，只能孤單地一個(gè)人呆著。此時(shí)，若有一個(gè)人邀請(qǐng)他，他會(huì)欣喜地應(yīng)邀，開(kāi)心得像個(gè)孩子。

就如很多年前，作為孩子的我們?nèi)绱伺杂^父母恩愛(ài)甜蜜一樣。我們會(huì)難過(guò)，會(huì)生氣，會(huì)想要競(jìng)爭(zhēng)。當(dāng)我們無(wú)法處理這些復(fù)雜的情緒時(shí)，我們就會(huì)在這里停留，希望有一天父母會(huì)呼喚我們的加入，讓我們感到自己并非是被排除的那一個(gè)。

所以，合作不能的根源在于，我們把工作的地方無(wú)意識(shí)地看成了自己的家。我們過(guò)于驕傲和卑微，是為了能被父母（領(lǐng)導(dǎo)）看到。我們的游離，是為了等待他們的呼喚。

04

這是我們從兒時(shí)就有的幻想和渴望，若想在當(dāng)下得到滿足，失望是必然的。

失望過(guò)后，便是離開(kāi)。

我不知道，, , , , 離開(kāi)是因?yàn)? 幻想的破滅，還是另一輪幻想的開(kāi)始。

所以，請(qǐng)先不要?jiǎng)印?/span>

當(dāng)我們看不清自己時(shí)，請(qǐng)不要在重要的事情上立即做決定。

如果這個(gè)團(tuán)隊(duì)是被業(yè)內(nèi)認(rèn)可的，如果這個(gè)團(tuán)隊(duì)有你欣賞的地方，請(qǐng)先耐受住那些難受和失望。如果你還有空間的話，不妨想一想，你來(lái)這里工作的目的以及你能給予這個(gè)團(tuán)隊(duì)什么。

也許，你本就在以你獨(dú)特的方式與他人合作著，合作不能只不過(guò)是你的自我限定而已。

話說(shuō)，工作需要合作，親密關(guān)系也是如此。

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